"Искусственный интеллект теперь помогает МегаФону в работе с персоналом", - так звучит перефразированный текст

МегаФон внедрил новый инструмент для управления персоналом - чат-бот "МегаКоллега", который отвечает на вопросы сотрудников компании. Этот бот, созданный на базе генеративной нейросети ChatGPT, обладает знаниями на 150 различных тем, включая кадровый учет, программы мотивации и вознаграждения, административную поддержку и другие вопросы, с которыми сталкиваются сотрудники на протяжении всего цикла работы в компании.

Перед внедрением новой системы была проведена большая подготовительная работа. В апреле этого года была запущена тестовая версия бота-консультанта, который мог ответить только на базовые вопросы о заказе справок и процедуре перехода на дистанционную работу. По мере роста популярности среди сотрудников и увеличению количества запросов бот обучался и смог расширить свои компетенции до 15 тем из области HR. Кроме того, время подготовки ответов на вопросы сократилось с 12 до 4 секунд.

Самыми популярными стали темы, связанные с летним сезоном: сотрудники интересовались, как и в какой период они могут оформить отпуск и сколько осталось дней для отдыха. Специалисты МегаФона составляли рейтинг вопросов, анализировали лайки и дизлайки, которыми персонал оценивал точность и корректность ответов. Специально сформированная фокус-группа проводила тестирование, помогая тем самым в развитии и улучшении работы бота.